12 августа 2022 • Пт • 17:23
$ 60.62 € 62.52
Сейчас:
+18°C
Днем
+29°C
Вечером
+25°C

Управляющий директор ОАО «Уральская Сталь» встретился с профсоюзом

30.04.2014
6212

Здание управления ОАО «Уральская Сталь», Новотроицк


В Новотроицке управляющий директор ОАО «Уральская Сталь» Евгений Маслов провел рабочую встречу с активом профсоюза предприятия.
 
На встрече с представителями профкома Евгений Маслов прокомментировал начало реализации программы по реорганизации производства комбината, обозначил первоочередные задачи:

— Развитие комбината будет происходить в двух направлениях: производство чугуна, который сегодня востребован на рынке, и производство листовой стали (мостосталь, трубная заготовка, толстый лист). В числе приоритетных задач первого направления — запуск коксовой батареи номер 6. Уже в июне планируется получение первого кокса и завершение строительства всего комплекса до конца года. Это позволит полностью обеспечить производство чугуна. 

— В доменном цехе начался капитальный ремонт четвертой печи. По окончании работ в конце следующего года на ремонт встанет печь № 3. Мероприятия направлены на увеличение производительности производственных комплексов этих печей. 

Евгений Маслов

Евгений Маслов, управляющий директор ОАО «Уральская Сталь» 


В работе сталеплавильного передела намечена реконструкция МНЛЗ-1 ЭСПЦ. В связи с необходимостью увеличения объемов производства продукции МНЛЗ-2 для первого листопрокатного цеха в инвестиционную программу следующего года планируется включение модернизации машины непрерывного литья заготовки. Это даст возможность увеличения производства в ЛПЦ-1. 

«Уральская Сталь» по-прежнему занимает лидирующие позиции в области поставок мостостали. Разработки уникальных марок стали позволяют предприятию удерживать лидирующие позиции в этом секторе рынка на всем постсоветском пространстве. Возможно пополнение портфеля заказов поставками стали для строительства моста через Керчинский пролив и другими перспективными заказами.

Также на встрече обсуждался вопрос трудоустройства персонала, высвобождаемого в результате реорганизации производства. Разработанная Металлоинвестом комплексная программа поддержки таких работников подразумевает максимальное их трудоустройство в рамках предприятия, а также по программе релокации — на других предприятиях Компании.

В начале прошлой недели руководство и профком «Уральской Стали» заключили и подписали Соглашение о гарантиях и компенсациях работникам предприятия, высвобождаемым в 2014 году. В документе указано, что реструктуризация предприятия будет проходить согласно принципам социального партнерства, с соблюдением социальных и трудовых гарантий высвобождаемых работников, которым будут выплачены все предусмотренные льготы и компенсации.
 
Озвученные в ходе встречи мероприятия нацелены на выполнение масштабных задач — значительно повысить операционную эффективность и выйти на безубыточное производство в 2015 году, сообщает пресс-служба ОАО «Уральская Сталь».

Связаться с редакцией Урал56.Ру

Новости быстрее, чем на сайте, в нашем Telegram. Больше фотографий и комментариев в нашей группе ВКонтакте.

Татьяна Карпочева
Урал56.Ру
30.04.2014 Область
Подпишитесь
на наш Telegram
Подпишитесь на
наш канал в Viber
9 октября в Орске отключат свет 8 октября в Орске отключат свет 4 октября в Орске отключат свет 3 октября в Орске отключат свет Перейти в раздел