17 января 2018 • Ср • 23:10 Сегодня: -19... -13°C Завтра: -18... -14°C $ 56.39 € 69.02

Наталья Сергиец: «Орская медицина будет развиваться»

Начальник Управления Здравоохранения Орска говорит по делу


12614 0
01.08.2012 Область

В эфире на радио «Шансон» говорили по делу ведущая Елена Файман и Наталья Сергиец, начальник управления здравоохранения администрации Орска.



Лена Файман: Наталья Александровна, в администрации Вы человек новый, совсем недавно назначены на должность руководителя. Можно узнать, а как было сделано предложение занять такой пост, и как вы думали соглашаться или нет? Сколько времени было на раздумья? Ведь работа предстоит серьезная?

Наталья Сергиец:
Несмотря на то, что предложения перейти работать в администрацию были не первый год, сомнения были, не скрою. До этого я работала заместителем главного врача по временной нетрудоспособности ГБ № 3. А. С. Захаров (глав. врач ГБ №3 – примечание редакции) узнав о том, что мне предложили должность начальника управления по здравоохранению, призвал подумать, прежде чем сделать столь ответственный шаг. Поддержка близких и коллег помогла принять мне решение, и я решила сделать столь ответственный шаг и поработать на благо орской медицины.

Л.Ф.:
Вы помните свой первый рабочий день, с чего вы начали входить в курс дела?

Н.С.: Первый день - это всегда очень сложно. Особенно когда меняешь больницу на администрацию. В свой первый рабочий день изучила должностные права и обязанности сотрудников отдела. Первый день сложился удачно, впечатление было хорошее.


Л.Ф.: Есть такое выражение, что «медицина – это одна большая проблема», впрочем не только медицина. Итак, Вы вошли в курс дела – и можно сказать основная проблема, которая в Орске есть – это нехватка медицинских кадров.

Укомплектованность врачебными кадрами - 52%

Н.С.:
Укомплектованность врачебными кадрами за 2011 год – 52%. Мы планируем плотно сотрудничать с Оренбургской медицинской академией по привлечению выпускников в наш город. Но в любом случае, самыми привлекательными аспектами были, есть и будут – это зарплата и жилье. В Орске уже работает такой вид поддержки молодых специалистов, как компенсация за аренду жилья, эта сумма в размере 5 тысяч рублей, в течение пяти лет.

Л.Ф.:
Есть результаты работы этой программы?

Н.С.: Таких врачей еще мало, порядка 2-3 человек.

Л.Ф.: Отдельная проблема для города - это невозвращение студентов из мед. академии, которые учились по целевой программе?

Н.С.: Да, невозвращение «целевиков», так мы называем таких студентов – это проблема, которую будем решать. Если говорить о механизме целевого направления, то он выглядит следующим образом: между учебным учреждением и ВУЗом заключается договор, что студент, который учится сейчас в мед. академии по окончании ее, будет работать в данной больнице. Но за время учебы многое меняется, кто-то выходит замуж, кто-то уезжает в другой город. Но дело в том, что за время пока студент учится, мы выплачиваем пособие порядка 1, 5 тысячи рублей в месяц. За все время обучения - 60 тысяч рублей. Сумма не очень большая, но мы теряем эти деньги, если студенты - «целевики» не возвращаются. Мы хотим обратиться к Главе города, в министерство здравоохранения, чтобы у нас появилась возможность возвращать эти деньги. Ведь их можно было направить на поддержку молодых специалистов, которые приехали работать к нам в город.

Л.Ф.: Но закон на стороне студентов, у нас же нет рабовладельческого строя?



Н.С.: Да, закон на стороне студентов. И они по окончанию ВУЗа имеют полное право к нам не возвращаться. Из-за этого мы будем ходатайствовать в министерство, чтобы пересмотреть данный вид помощи.

Л.Ф.: Мы говорим с Вами о том, что орская медицина на 52 % неукомплектована кадрами. Острая нехватка специалистов наблюдается и в детских поликлиниках и больницах. Обсуждался ли вопрос о работе врачей вахтовым методом. Т.е они приезжают из ведущих клиник на определенный срок и проводят консультации и приемы?

Н.С.: Этот вопрос сейчас решается на уровне министра. Я думаю, что у нас будет прогресс в этом направлении.

Л.Ф.: Какие еще шаги будут предприниматься для того, чтобы решить вопрос нехватки кадров?

Н.С.: Остался один неотъемлемый момент – это повышение заработной платы. Согласно статистическим данным, средняя зарплата врача на сегодняшний день составляет 24 тыс. рублей. Конечно, не все получают такие деньги. И для того, чтобы решить проблему нехватки кадров, нужно, повторюсь, решить вопросы с зарплатой и жильем. Если будет предоставляться жил.площадь и зарплата будет привлекательная, то у нас будет стоять очередь.

Медработникам повысят зарплату на 6%?

Л.Ф.: На уровне министерства идет разговор о повышении заработной платы?

Н.С.:
Пока говорят, что на уровне 6%.

Л.Ф.: В этом году районным и сельским больницам повезло, к ним приехали специалисты по программе «Земский доктор», и врачу в качестве подъемных дают 1 млн. рублей, а в ряде районов местные администрации помогают с жильем. Наш город не может попасть в эту федеральную программу по той простой причине, что она рассчитана на районы и села. Отразилось ли на Орске действие этой программы, кто-нибудь уехал?

Н.С.: Нет, в районы никто не уехал. В основном наши врачи уезжают в другие города, за пределы Оренбургской области.

Л.Ф.:
Прошло чуть более месяца как вы стали занимать должность руководителя гор.здрава. Какие лично перед собой Вы ставите цели и задачи, и какие задачи поставило ваше руководство?

Орская медицина будет развиваться

Н.С.: Это продолжение программы по модернизации медицинских учреждений, в которой включено три направления. Во-первых, капитальный ремонт, приобретение медицинского оборудования. Во-вторых, внедрение современных технологий. В-третьих, внедрение стандартов предоставления медицинских услуг.

Л.Ф.: Касаемо предоставления услуг есть вопрос на сайте Урал56.Ру:
«Почему врачи на приеме не дотрагиваются до больного? Что это за новшество в нашей медицине? Выслушивают жалобы, заполняя карточку предыдущего больного, не поднимая глаз дают советы и до свидания. Это самый невинный вопрос. Пишут живот мягкий, безболезненный, и как только они это узнают. У меня упала мама и обратилась к врачу с болью в левом подреберье, на вопрос как пройти УЗИ, врач ответила: идите и договаривайтесь сами...?»

Н.С.: Печально читать такие сообщения. В глубине этого вопроса кроется нехватка медицинских кадров. Если врач работает на 1, 5 или 2 ставки, то конечно у него очереди в коридоре, плюс еще документация, которую нужно оформлять. Такая нагрузка на врача не дает ему проводить прием так как нужно, просто на это элементарно не хватает времени. Часто задают вопрос, почему УЗИ-иследование приходится проходить платно. У врача в кабинете УЗИ тоже определенная нагрузка, которая соответствует количеству талонов. Если же человек решил пройти исследование, или есть такой феномен «Я так хочу», то врач в неурочное от нагрузки время проведет это исследование, но услуга будет платной. Но хочу отметить такой факт, что если УЗИ-исследование остро необходимо, то его могут провести бесплатно.

Звонок в студию:
Галина Петровна: Я живу в поселке Первомайском. Я хотела узнать судьбу нашей поликлиники. Ходят слухи, что поликлинику отдадут по тубдиспансер, или ее выкупил частник, а мы будем ходить в здание, которое на улице Бажова. Правда ли это?

Н.С.: Я впервые об этом слышу. Поликлинику в поселке Первомайский никто никуда переводить и никому отдавать не будет. Жителям не стоит волноваться.


Звонок в студию:
Андрей Киселев: Вы знаете, кто разрабатывал программу модернизации здравоохранения, очень далеки от реалий. Это замечательно, что оборудование и техника поступает в больницы, но нет кадров, которые смогут работать. У меня вопрос – будет ли новый руководитель тем мостиком, который будет не утаивать информацию, а наоборот передавать проблемы в Оренбург или даже выше?


Н.С.: Мы постараемся учесть все пожелания.

Л.Ф.: Говорят, что на следующий год городские больницы перестанут быть городскими, и уйдут в областное подчинение. Что это даст?

Н.С.: То, что больницы станут из городских - государственными и будут подчиняться непосредственно области. Сейчас сложно сказать, что дадут такие изменения, но думаю все, что ни делается все к лучшему.

Сервис комментирования материалов сайта Ural56.Ru не является частью сайта Ural56.Ru, а предоставлен сервисом hypercomments.com. При размещении комментария редакция сайта в целях Вашей безопасности просит не размещать персональные данные, а при их размещении ознакомиться с политикой конфиденциальности сервиса hypercomments.com, поскольку обработка персональных данных осуществляется сервисом hypercomments.com самостоятельно. *

Календарь материалов

Январь
2018
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


Подпишитесь
на наш Telegram

Подпишитесь на нашу
email-рассылку


Атлантида
17 января в Орске отключат свет 17 января в Оренбурге отключат свет 11 января в Орске отключат свет В Оренбурге 29 декабря отключат свет Перейти в раздел